Autor: makyna   4.2.2016 v 15:13

Dobrý den, když si prostudujete zákoník práce, tak zjistíte, že samy sebe ochuzujete o peníze, když chcete po doktorovi vystavit neschopenku. Doktor s tím má navíc opravdu problémy. Přečtěte si paragraf 180/2015, dále paragraf 239, 191, 199 a zjistíte na co všechno máte nárok.

Autor: Sandra   1.3.2017 v 20:43

Ahoj, chtěla jsem se zeptat, zda tu někdo neví.... Pracuji jako poštovní doručovatelka pěší, mám jeden z nejnáročnějších terénů v našem okolí. Dne 15.3. mi končí tři měsíční zkušební lhůta. Nicméně, jsem v 9. týdnu těhotenství. Mohou mě z práce vyhodit když jsem teprve ve zkušebce a těhotná? V práci sem to ještě nenahlásila a nevím zda vůbec mám před skončení zkušební doby. Děkuji za odpovědi

Autor: z   1.3.2017 v 21:08

Mě takhle v roce 2011 vyhodili. Marodila jsem ve zkušební době a po uplynutí 14 dnů, kdy mi platili nemocenskou, mi dali výpověď. Vydržte do konce zkušebky. Pochybuji, že by se to měnilo.

Autor: Luca*   1.3.2017 v 21:08

Sandro já se obávám, že ve zkušební době tě můžou vyhodit.

Autor: Jana   1.3.2017 v 21:11

Zrovna to řeším, první měsíc v práci a bum, povedlo se. Po konzultaci s kamarádem právníkem razím ještě dva měsíce heslo zatloukat, zatloukat, zatloukat. Zkušební doba je víc než těhotenství :-( Takže musíme vydržet 3 měsíce zkušební dobu a pak se můžeme pochlubit, to nás už nebudou smět vyhodit...

Autor: Luca*   1.3.2017 v 21:23

[977769] Jen pozor na to, zaměstnavatel si může nechat potvrdit gynekologem, zda jsi nevěděla o těhu před koncem zkušebky, tedy jestli proběhlo vyšetření.

Autor: Maat   1.3.2017 v 21:28

Luca - opravdu? Zas ale zaměstnavatel nesmí ze zaměstnankyně info o těhu tahat. Myslela jsem, že pokud nechce převést na jinou práci, tak ji nikdo nesmí nutit nic o těhu říkat. Je to vzadu v zákoníku práce

Autor: Luca*   1.3.2017 v 21:58

[977777] Samo, že jí o těhu nesmí nikdo nutit mluvit. Jde jen o to,že pokud zaměstnavatel pojme podezření, že o těhu věděla dřív, s tím, že o tom mlčela záměrně kvůli tomu, aby prošla zkušební dobou, tak je to podvod a to řešit může. Záleží i na tom, jestli je pracovní poměr na dobu určitou nebo neurčitou. Většinou pokud je na dobu určitou, tak to třeba ani neřeší.

Autor: Petra   2.3.2017 v 18:22

[977790] Luci, co to znamená? Že mi mohou dělat problémy? Tušíš, jaké?

Jsem učitelka, nastoupila jsem 6. února a nikdy se netajila tím, že v mém případě je těhotenství vysoce nepravděpodobné, tak mi to řekl i lékař po gynekologické operaci. Paradoxně mám toto místo díky tomu, že má předchůdkyně odešla na mateřskou. A stal se zázrak, během prvního měsíce v nové práci to klaplo. Jsem ale ve zkušební době, smlouva na 1 rok. Ve škole panují takové poměry, že kolegyně (jediný člověk, který to vedle partnera ví) mi radí mlčet, protože kdyby to prasklo dřív, vyhodí mě a nějak si s tím už poradí (nekvalifikovaným suplováním, tj. zadarmo). Ale ty děti potřebují někoho, kdo je dovede k závěrečným zkouškám a maturitě...

TP mi vychází na konec října, takže jsem uvažovala, že bych na MD nastoupila 1. září. Přípravný týden a vyzkoušení propadlíků bych normálně absolvovala, pokud by mi to zdravotní stav dovolil...

Co bys radila Ty? Mlčet? Říct to? Pokud říct, tak kdy? Zákon totiž nestanoví, kdy musím o těhotenství promluvit...